Caroline Anctil

Diplômée d’un 2ième cycle en gestion SST

Caroline a un intérêt, une passion voire une obsession pour tout ce qui entoure la SST et le bien-être au travail.

Elle a œuvré à titre de technicienne juridique en droit du travail au sein de la Fédération des Cégeps avant de joindre la CNESST où elle a travaillé plusieurs années tant avec les milieux syndiqués, les lésions psychologiques, les problématiques respiratoires, notamment les problèmes de moisissure, les cancers chez les pompiers et plus encore. Par la suite elle s’est jointe au Groupe St-Hubert, où elle a dû apporter une culture SST, dont l’une de ses usines a même atteint le 4 ans sans accident! La COVID ayant frappé, elle a choisi d’aller prêter main-forte en CHSLD. La mise en place d’un système de gestion ainsi que d’une culture SST devait être faite. Par la suite, elle a été à la tête de DR Conseils, service de santé sécurité en entreprise. Ayant fait le tour à 360°, tant au niveau juridique, gestion, prévention et financier, elle a choisi de démarrer sa propre entreprise.

Nadia Roby

Diplômée d’un certificat en SST, Nadia est soucieuse tant du bien-être psychologique que de la sécurité des travailleurs.

Nadia a œuvré plus de 20 ans à titre de gestionnaire pour le Groupe St-Hubert Détail (industrie agroalimentaire), combinant sa passion pour la gestion humaine et son désir d’atteindre les objectifs opérationnels. Elle s’est intéressée à la SST, volet prévention, dès son entrée en fonction. Témoin d’accidents, secouriste et membre du comité SST, elle ne cessait d’en apprendre! La COVID ayant frappé, elle a choisi d’aller contribuer à sa façon à l’effort social à titre de gestionnaire en CHSLD. Toujours aussi passionnée par le bien-être tant physique que psychologique de ses équipes, elle a joint DR Conseils comme gestionnaire SST en réparation. Après avoir fait le tour en gestion et prévention, elle a choisi de démarrer sa propre entreprise.